安徽安興發展有限責任公司中層管理崗位競聘公告

為實現人才強企目標，提升安徽安興發展有限責任公司（以下簡稱：發展公司）選人用人滿意度與透明度，結合發展公司三項制度改革，開展發展公司中層管理崗位公開競聘選拔工作。現發布如下競聘公告：

一、競聘原則

堅持黨管人才、公平公正、德才兼備、按需用人、人崗相適的原則，采取嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法，聘用符合發展公司需要的高素質專業化干部人才。

二、競聘崗位

本部工程技術部副總經理2名以及淮北安興投資有限公司副總經理、安徽安興文旅運營管理有限公司副總經理、安徽安興景華建設工程有限責任公司副總經理各1名。

三、競聘選拔范圍

1、本部工程技術部副總經理的選拔范圍為全社會符合條件人員。

2、其他中層管理崗位的選拔范圍為發展公司所屬各企業、本部各部門符合條件人員。

四、任職條件與資格

（一）任職條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，廉潔奉公，遵紀守法，勤奮敬業；

2、堅持原則，具有較強的事業心和政治責任感，具有良好的職業素養和職業操守；

3、具備較好的溝通能力、協調能力、組織能力，身體健康；

4、具有大學專科及以上文化程度。

（二）任職資格

1、本部工程技術部副總經理的任職資格：

（1）具有10年以上工齡，且具有5年以上房地產開發企業工作經歷；

（2）年齡在45周歲以下（1976年11月30日以后出生）；

（3）具有大學本科及以上學歷，且其專業應為工業與民用建筑或其相關專業，同時具有工程類中級及以上職稱。

（4）發展公司員工報名的，應任發展公司所屬企業部門正職（含同層級）滿3年或在發展公司本部主管崗位連續工作累計滿5年以上。

（5）任職年限截止日期為2021年11月30日。

2、其他中層管理崗位的任職資格：

（1）具有5年以上工齡，或發展公司連續工作累計滿3年以上； ?

（2）年齡在55周歲以下（1966年11月30日以后出生）；

（3）安徽安興景華建設工程有限責任公司副總經理專業應為風景園林、市政工程或其相關專業，同時具有工程類中級及以上職稱。

（4）任職年限截止日期為2021年11月30日。

五、競聘程序

競聘環節包括：報名、資格審查、面試、考察、會議研究、公示、聘用等。

（一）報名時間報名時間2021年12月22日至2021年12月28日.

（二）報名方式：應聘人員在規定時間內將《安徽安興發展有限責任公司競聘報名表》及個人相關證明材料掃描件發送至指定郵箱（417997958@qq.com）進行報名（統一郵件名“姓名+應聘崗位”）。證明材料包括但不限于：本人身份證件、學歷及學位證書、專業技術證書、工作經歷等。每人限報1個崗位。

本部工程技術部副總經理崗位通過新安人才網同步啟動公告及報名環節的程序。

（三）面試：資格審查合格后進入面試環節，由發展公司組織實施，面試考官由外部專家3人組成，綜合考察應聘人員的專業素養、組織協調能力、溝通能力和綜合水平等。面試采取半結構化方式，最高分值為100分，面試最終成績為去掉一個最高分和一個最低分后的平均分，保留小數點后兩位（四舍五入）。同時，考官評分總分在90分以上（含90分）或60分以下（含60分）的，應在書面記錄該考生面試中的突出表現或較差表現。

（四）組織考察：

1、本部工程技術部副總經理崗位取面試成績前4名人員、其他中層管理崗位取面試成績前2名人員進入組織考察環節，全面考察應聘人員的德能勤績廉方面情況,同時開展民主測評、人事檔案審核、廉潔從業情況調查等工作。?

2、本部工程技術部副總經理崗位參加競聘人員不足4人的，該崗位此次競聘取消；其他中層管理崗位參加競聘人員僅1人的，其面試最終成績不得低于80分。

（五）會議研究：發展公司黨委會研究決定擬聘任本部工程技術部副總經理、淮北安興投資有限公司副總經理、安徽安興文旅運營管理有限公司副總經理以及安徽安興景華建設工程有限責任公司副總經理人選。

（六）公示：擬聘任的本部工程技術部副總經理、淮北安興投資有限公司副總經理、安徽安興文旅運營管理有限公司副總經理以及安徽安興景華建設工程有限責任公司副總經理人員名單在發展公司官方網站及安徽省旅游集團有限責任公司官方網站公示7天。

（七）聘用：公示期滿后，公示無異議或雖有反映但不影響聘用的，確定為聘用人員。

（八）本次公開競聘在發展公司黨委領導下、紀委監督下開展，確保競聘工作的公開公平公正。

（競聘工作辦公室電話：0551-62852166；競聘工作監督電話：0551-62852178）。

附：安徽安興發展有限責任公司競聘報名表

附件：

安徽安興發展有限責任公司競聘報名表